В ЮГРЕ ДО 50% СОТРУДНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ БУДУТ ПЕРЕВЕДЕНЫ НА ДИСТАНЦИОННЫЙ РЕЖИМ РАБОТЫ
Департамент общественных и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа – Югры сообщает:
Соответствующее поручение дала губернатор Югры Наталья Комарова в ходе заседания регионального оперативного штаба по предупреждению завоза и распространения новой коронавирусной инфекции.
Так, рабочей группой оперативного штаба по вопросам развития экономики был проведен мониторинг применения работодателями региона дистанционного формата работы с использованием информационно-аналитической системы «Работа в России». По его итогам стало известно, что на сегодняшний день 684 (27%) организации автономного округа используют удаленный формат работы. Дистанционно работают 29 129 человек (5% от численности работников). «В этой связи поручаю главам городских округов, муниципальных районов автономного округа совместно с бизнес-сообществом, крупными, средними организациями независимо от формы собственности принять необходимые меры по дополнительному переводу сотрудников на дистанционную форму работы», - сказала губернатор.
Также глава региона поручила руководителям органов исполнительной власти Югры обеспечить до конца текущей недели перевод на дистанционный формат максимального количества работников. «Фактически удаленно работают 1,9% сотрудников. При этом по данным департамента информационных технологий, существует техническая возможность для перевода до 50% государственных служащих региона», - подчеркнула Наталья Комарова.
Отметим, подобное решение будет принято и в отношении подведомственных организаций органов исполнительной власти Югры. В настоящий момент дистанционно в них работают 1,7% сотрудников. Среди муниципалитетов такой формат работы активно используют в Урае, Нижневартовском и Кондинском районах.
«Поручаю департаменту государственной гражданской службы разработать рекомендации по применению гибких форм занятости в органах местного самоуправления и подведомственных им организациях. Отмечу, что согласно данным опроса департамента труда и занятости населения в подведомственных учреждениях органов местного самоуправления есть возможность перевода на дистанционную форму еще 14 744 сотрудников», - добавила глава региона. При этом Наталья Комарова подчеркнула, что главное условие удаленной работы – сохранение заработной платы.
Также участники оперативного штаба обсудили соблюдение гражданами режима обязательной самоизоляции и масочного режима. «Маски необходимо надевать в магазинах, торговых центрах, на рабочих местах, при поездках на всех видах общественного транспорта, в такси. Человек, перенесший ковидную инфекцию, должен придерживаться тех же мер предосторожности, что и человек, который ее не перенес», - сказала Наталья Комарова.
Напомним, в Югре самоизоляция для граждан в возрасте 65 лет и старше, граждан, имеющих хронические заболевания, сниженный иммунитет, а также беременных женщин была продлена до 1 ноября.
Глава окружного департамента здравоохранения Алексей Добровольский сообщил, что в округ поступила вторая партия вакцины против коронавирусной инфекции, предназначенная для добровольной прививки медицинских работников. «Регион получил 200 доз на 100 человек. При формировании бригад, которые работают в «красных зонах», будет учитываться напряженность иммунитета медицинского персонала», - сказал глава окружного ведомства.
Соответствующее поручение дала губернатор Югры Наталья Комарова в ходе заседания регионального оперативного штаба по предупреждению завоза и распространения новой коронавирусной инфекции.
Так, рабочей группой оперативного штаба по вопросам развития экономики был проведен мониторинг применения работодателями региона дистанционного формата работы с использованием информационно-аналитической системы «Работа в России». По его итогам стало известно, что на сегодняшний день 684 (27%) организации автономного округа используют удаленный формат работы. Дистанционно работают 29 129 человек (5% от численности работников). «В этой связи поручаю главам городских округов, муниципальных районов автономного округа совместно с бизнес-сообществом, крупными, средними организациями независимо от формы собственности принять необходимые меры по дополнительному переводу сотрудников на дистанционную форму работы», - сказала губернатор.
Также глава региона поручила руководителям органов исполнительной власти Югры обеспечить до конца текущей недели перевод на дистанционный формат максимального количества работников. «Фактически удаленно работают 1,9% сотрудников. При этом по данным департамента информационных технологий, существует техническая возможность для перевода до 50% государственных служащих региона», - подчеркнула Наталья Комарова.
Отметим, подобное решение будет принято и в отношении подведомственных организаций органов исполнительной власти Югры. В настоящий момент дистанционно в них работают 1,7% сотрудников. Среди муниципалитетов такой формат работы активно используют в Урае, Нижневартовском и Кондинском районах.
«Поручаю департаменту государственной гражданской службы разработать рекомендации по применению гибких форм занятости в органах местного самоуправления и подведомственных им организациях. Отмечу, что согласно данным опроса департамента труда и занятости населения в подведомственных учреждениях органов местного самоуправления есть возможность перевода на дистанционную форму еще 14 744 сотрудников», - добавила глава региона. При этом Наталья Комарова подчеркнула, что главное условие удаленной работы – сохранение заработной платы.
Также участники оперативного штаба обсудили соблюдение гражданами режима обязательной самоизоляции и масочного режима. «Маски необходимо надевать в магазинах, торговых центрах, на рабочих местах, при поездках на всех видах общественного транспорта, в такси. Человек, перенесший ковидную инфекцию, должен придерживаться тех же мер предосторожности, что и человек, который ее не перенес», - сказала Наталья Комарова.
Напомним, в Югре самоизоляция для граждан в возрасте 65 лет и старше, граждан, имеющих хронические заболевания, сниженный иммунитет, а также беременных женщин была продлена до 1 ноября.
Глава окружного департамента здравоохранения Алексей Добровольский сообщил, что в округ поступила вторая партия вакцины против коронавирусной инфекции, предназначенная для добровольной прививки медицинских работников. «Регион получил 200 доз на 100 человек. При формировании бригад, которые работают в «красных зонах», будет учитываться напряженность иммунитета медицинского персонала», - сказал глава окружного ведомства.
- Общие сведения
- Бюджет городского поселения
- Инфраструктура Излучинска
-
Муниципальные правовые акты
- Порядок обжалования мпа
- Совет депутатов
-
Администрация
- Постановления администрации 2026 год
- Постановления администрации 2025 год
- Постановление администрации 2024 год
- Постановление администрации 2023 год
- Постановление администрации 2022 год
- Постановления администрации 2021 год
- постановления администрации 2020 год
- постановления администрации 2019 год
- Постановления администрации 2018 год
- Постановления администрации 2017 год
- Постановления администрации 2016 год
- Постановления администрации 2013 год
- Постановления администрации 2015 год
- Постановления администрации 2014 год
- Постановления администрации 2012 год
- Постановления администрации 2011 год
- Постановления администрации 2010 год
- Постановления администрации 2009 год
- Проекты нормативно правовых актов
- ПОСТАНОВЛЕНИЯ И РАСПОРЯЖЕНИЯ ГЛАВЫ
- Проведение независимой антикоррупционной экспертизы
-
Муниципальные услуги
- Административные регламенты
- Реестр муниципальных услуг органов местного самоуправления
- Перечень муниципальных услуг МКУ "КДЦ "Респект"
- Перечень муниципальных услуг МКУ "Партнер"
- Муниципальные и ведомственные программы
- Комплексная программа социального экономического развития городского поселения до 2020 года
- Комплексный план социально - экономического развития моногорода Излучинск
- Аренда муниципального имущества
- Реализация муниципальной программы "Наш Дом"
- Муниципальный контроль
-
Муниципальный контроль
- Жилищный контроль
- Контроль на автомобильном транспорте, городском наземном электрическом транспорте и в дорожном хозяйстве в границах сельского поселения
- Муниципальный контроль в сфере благоустройства
- Муниципальный земельный контроль
- Планы. Отчеты. Доклады
- Плановые (рейдовые) задания
- Реестры объектов муниципального контроля
- Профилактический визит
- Паспорта индикаторов риска нарушения обязательных требований
- Антикоррупционная деятельность
- Безопасность
-
Муниципальная служба
-
Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов
- Тексты нормативных правовых актов
- Состав комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации городского поселения Излучинск
- Почтовый адрес, адрес электронной почты, номер факса, по которым принимается информация
- Сведения о лицах, ответственных за организацию работы комиссии
- Выписки из протоколов заседания комиссии
- Профилактика коррупционных и иных правонарушений на муниципальной службе
- Порядок поступления на муниципальную службу
- Сведения о вакантных должностях муниципальной службы в администрации гп. Излучинск
- Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей муниципальной службы
- Номера телефонов, по которым можно получить информацию по вопросу замещения вакантных должностей в администрации поселения
- Кадровый резерв
-
Комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов
- Прокуратура сообщает
-
Открытые данные
- Плата за жилое помещение и коммунальные услуги
- Информация по обращениям граждан
- Информация по проведенным проверкам
- Информация по закупкам
- Общественный совет по вопросам жилищно-коммунального хозяйства
- Капитальный ремонт многоквартирных домов
- Информация о земельных участках, предназначенных для бесплатного предоставления отдельным категориям граждан
- Планы проверок
- Проект программы комплексного развития социальной инфраструктуры городского поселения излучинск
- Информация по отлову безнадзорных животных
- К сведению организаторов публичных мероприятий
- Отчет по реализации плана мероприятий по обеспечению устойчивого развития экономики и социальной стабильности в городском поселении Излучинск
- Списки граждан, нуждающихся в жилых помещениях
- Схемы теплоснабжения,водоснабжения и водотведения городского поселения Излучинск Нижневартовского район
- Бесплатная юридическая помощь
- График очистки дворовых территорий от снега в пгт. Излучинск
- Местные налоги
- Обращение с ТКО
- Учетная политика
- Извещения
- Кадастровая оценка
- СВЕДЕНИЯ О ПРОВЕДЕНИИ АУКЦИОНОВ
- Транспортное хозяйство
- Контроль по выплате заработной платы
- Отключение ГВС в летний период
- Информация по результатам публичных слушаний
- Подготовка объектов ЖКХ к осенне-зимнему периоду
- Планы ликвидаций аварий на тепловых сетях
- 3D Излучинск
- Общественное обсуждение
- Интерактивная карта объектов
- Похоронное дело
- Имущественная поддержка субъектов МСП и СОНКО
- Информация для коренных народов Севера
- Политика в отношении обработки персональных данных
- Погода
- Праздники
- Мы в соцсетях
Мало
Опрос
Уважаемые жители и гости поселения!
Пожелания по уборке снежных масс с автомобильных дорог, общественных и дворовых территорий поселения Вы можете направить круглосуточно следующим способом:
на адрес электронной почты: admizl@inbox.ru
Ваши пожелания будут приняты в работу в течение 30 минут после получения.
Благодарим за обращение
Опрос
У вас нет прав на участие в данном опросе.

